近日，金山辦公軟件正式推出了WPS Office 2012校園版，該版本中最亮點(diǎn)的是新增了“閃光簡(jiǎn)歷”模塊，包含看攻略、做簡(jiǎn)歷、投簡(jiǎn)歷三個(gè)環(huán)節(jié)，通過這三大步驟輕松幫助大學(xué)生打造出具有個(gè)人閃光點(diǎn)的優(yōu)秀簡(jiǎn)歷，讓你發(fā)現(xiàn)新自己，尋找最適合自己的崗位。
那么，如何能夠挖掘自己的閃光點(diǎn)呢?今天為大家介紹一下WPS簡(jiǎn)歷原則，根據(jù)WPS簡(jiǎn)歷原則來寫簡(jiǎn)歷即使再平凡的你也能找到閃光點(diǎn)。
1、重點(diǎn)突出
對(duì)于應(yīng)屆生的簡(jiǎn)歷，招聘人員首先會(huì)看的是：實(shí)習(xí)或者社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。如果這個(gè)地方讓他們滿意了，才會(huì)看后兩個(gè)地方：名字和聯(lián)系方式。其他三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部，專業(yè)課程列表……在他們眼中都是都是浮云!所以，你的簡(jiǎn)歷應(yīng)該是重點(diǎn)突出、清爽簡(jiǎn)潔的一頁紙簡(jiǎn)歷。
2. 體現(xiàn)價(jià)值(Worthy)
實(shí)習(xí)和工作經(jīng)歷中，要寫的不僅僅是你做了什么，更重要的是從這份經(jīng)歷中，你展示出的價(jià)值是什么。例如，你要應(yīng)聘銷售，你只寫“曾在某某賣場(chǎng)實(shí)習(xí)三個(gè)月”這不是價(jià)值，這三個(gè)月間你賣出了多少件商品，完成了多少銷售額，才是價(jià)值;例如，你要應(yīng)聘記者，你只寫“曾在某某報(bào)社實(shí)習(xí)半年”這不是價(jià)值，這半年來你發(fā)表了多少篇稿子，其中哪些上了頭條，才是價(jià)值。
3、證明自己(Prove)
如果招聘需求寫的是“有創(chuàng)意”，是個(gè)人都會(huì)在“自我評(píng)價(jià)”中寫“我有創(chuàng)意”，你怎么證明自己最有創(chuàng)意?一篇與眾不同的個(gè)性簡(jiǎn)歷本身就是“有創(chuàng)意”的證明;如果招聘需求寫的是“執(zhí)行力強(qiáng)”，而你絞盡腦汁也想不出自己曾經(jīng)執(zhí)行過什么項(xiàng)目，怎么辦?在校期間乖巧守紀(jì)，從不曠課、從來不掛科、從不晚歸，從不違規(guī)用電，就是“執(zhí)行力強(qiáng)”的體現(xiàn)，也是會(huì)讓招聘方印象深刻的閃光點(diǎn)。
4、適合崗位(Suitable)
為什么你每天都在趕招聘會(huì)，每天都在網(wǎng)申，從不錯(cuò)過任何一個(gè)機(jī)會(huì)，投出的簡(jiǎn)歷還是石沉大海?而別人玩著游戲看著球賽逛著街約著會(huì)，輕輕松松就拿到了Offer?你應(yīng)該仔細(xì)想想，究竟什么行業(yè)什么職位是適合你的?如何在簡(jiǎn)歷中體現(xiàn)自己就是最適合這個(gè)崗位的人?不要沒有目的的用一份簡(jiǎn)歷投遞所有崗位，在簡(jiǎn)歷中一定要體現(xiàn)出人崗匹配，這樣才能吸引用人單位的注意。
WPS閃光簡(jiǎn)歷作品欣賞：
據(jù)悉，金山WPS舉辦本次“閃光簡(jiǎn)歷”大賽面向全國(guó)大學(xué)生用戶，旨在幫助大學(xué)生學(xué)會(huì)挖掘自己的閃光點(diǎn)，讓平凡的自己也能找到別人不具備的優(yōu)勢(shì)。讓大學(xué)生掌握寫簡(jiǎn)歷的注意事項(xiàng)，學(xué)會(huì)如何寫出能夠吸引HR注意的閃光簡(jiǎn)歷。另外更有機(jī)會(huì)贏得小米手機(jī)和金山軟件實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。